Що потрібно для того, щоб влаштуватися на роботу у 14 років?
14 років: Укладається за згодою – письмового дозволу одного з батьків (усиновлювачів або піклувальника), складеного у вільній формі До 13 червня 2023 року була потрібна згода органу опіки та піклування, але тепер працевлаштування підлітка 14 років спрощено.
Який документ необхідний особам віком від 14 до 16 років під час прийому на роботу?
4) для осіб віком від 14 до 16 років необхідно письмову згоду одного з батьків (усиновлювачів, піклувальників) на укладення трудового договору; 5) документ про освіту (наприклад, свідоцтво про базову освіту, атестат про середню освіту – за їх наявності);
Де можна влаштуватися на роботу у 14 років?
Ким можна працювати у 14 років
- Він же — промоутер. …
- Няня Робота підлітка-бебісітера зазвичай полягає в нагляді за дитиною, прогулянках з нею на свіжому повітрі, допомоги з домашніми завданнями. …
- Доглядач за тваринами.
- SMM-менеджер …
- Офіціант …
- Аніматор …
- Озеленювач …
- Кур'єр
Чи потрібна згода батьків на роботу у 14 років?
Трудовий договір з неповнолітнім віком 14 років може бути укладений лише за наявності письмової згоди одного з батьків (піклувальника) (Ст. 63 ТК РФ). У разі відсутності письмової згоди батька та неможливості його отримати трудовий договір підлягає розірванню за ч. 1 ст.
